江门市人才强市 “新四十条” 政策简介——博士博士后人才汇聚计划

　　●建立博士工作站和博士后科研工作站（分站）、创新实践基地，分别给予建站补贴50 万元、50 万元和30 万元。设站单位（基地）每新招收1 名博士后，给予3 万元工作补贴。

　　●在站博士后，每人每年给予15 万元生活补贴，最长期限2年。其中，台山、开平、恩平市博士后再给予每人每年20 万元生活补贴。全球排名前300 名的高校引进国（境）外博士毕业生到我市从事博士后工作，每年给予30 万元生活补贴，最长期限2年。

　　●博士、博士后认定为二级高层次人才的，免费入住人才公寓（驿站），或享受最高4500 元/月的租房补贴，累计最长期限3 年。

　　●40 岁以下博士和出站博士后到市直和蓬江、江海、新会、鹤山工作的，分别给予10 万元和20 万元生活补贴；40 岁以下博士、45 岁以下出站博士后到台山市、开平市、恩平市工作的，分别给予20 万元和30 万元生活补贴。对国（境）外引进的再给予10 万元生活补贴。 在我市购房的，分别给予10 万元和20 万元购房补贴。全球排名前300 的高校引进国（境）外的博士毕业生来我市从事博士后工作，出站后留在我市工作的，给予40 万元购房补贴。

　　●为我市招收博士后的高校导师，或为我市招收博士生的导师，每新招收1 名博士后或博士生，给予3 万元的工作补贴。

　　●柔性引进的在读博士和导师，给予2 万元和3 万元生活补贴， 最长期限2 年。